จุดประกายความคิดใหม่ เสริมอาวุธการสรรหาคนเชิงรุก

หลักการและเหตุผล

           พบกับกลยุทธ์ใหม่ แห่งการสรรหาคนเชิงรุก เพื่อรองรับการขาดแคลนแรงงานและการสรรหาคน จากปัญหาแรงงานของประเทศ และสภาวะวิกฤติที่ผ่านมา ซึ่งถึงเวลาแล้วที่จะต้องก้าวออกจากวิธีเดิม ๆ แล้วค้นหายุทธวิธีการใหม่ เพื่อแก้ไขสถานการณ์ดังกล่าว ที่สามารถตอบโจทย์ให้กับท่านได้ในทุกประเด็น โดยหลักสูตรนี้ได้ออบแบบมาโดยเฉพาะ  นอกเหนือจากนำเสนอกลยุทธ์ในการแก้ไขปัญหาการขาดแคลนแรงงานแล้ว ยังนำเสนอยุทธวิธีการสรรหาพนักงานแนวใหม่เป็นอาวุธที่จะทำให้ท่านสามารถสรรหาพนักงานได้ตามเป้าหมาย และเป็นนักสรรหามืออาชีพอย่างแท้จริง

·    ก้าวออกจากวิธีการเดิม ๆ ในการสรรหาคน

·    บทบาทของนักสรรหาคนในยุคการขาดแคลนแรงงาน

·    การวิเคราะห์อุปสงค์ (Demand) และ อุปทาน ( Supply) ด้านแรงงาน เพื่อกำหนดแนวทางในการสรรหาคน

·    ขั้นตอนการจัดทำแผนกลยุทธ์การสรรหาเชิงรุก

·    ฝึกปฏิบัติการกำหนดกลยุทธ์การสรรหาคน เพื่อสร้างความได้เปรียบในการแข่งขันในตลาดแรงงาน

·    กระบวนการสรรหาและคัดเลือกพนักงานเชิงรุกยุคใหม่

o  การกำหนดกลุ่มเป้าหมายในการสรรหา

o  การแบ่งส่วนของตลาดแรงงาน

o  ส่วนผสมของเครื่องมือที่ใช้ในการสรรหาคน

o  รวมกลยุทธ์เพื่อการสรรหาพนักงานเชิงรุก 

·    การวิเคราะห์งานเพื่อกำหนดคุณสมบัติของคน เก่งและดี ที่องค์กรต้องการ

·    เครื่องมือใหม่ ๆ ที่นิยมใช้ในการดึงดูดและจูงใจคนยุคใหม่ที่มีประสิทธิภาพ

·    มาตรการแก้ไขปัญหาการขาดแคลนแรงงานและการสรรหาคน  (ทางเลือกอื่นที่มิใช่การสรรหา) 

o  การบริหารอัตรากำลังระยะสั้น-ยาว (Manpower Planning)

o  การสร้างคนจากภายใน (IDP, Successor Planning)

o  การเพิ่มทักษะการทำงาน (Multi Skills)

o  การควบรวมงาน (Combine Jobs)

o  ฯลฯ

·      Workshop จากกรณีศึกษา การกำหนดกลยุทธ์การสรรพนักงานเชิงรุก

·      วิเคราะห์สถานการณ์แรงงานหลังยุควิกฤติโควิด และผลกระทบที่จะเกิดขึ้น

·      ถาม-ตอบ ประเด็นปัญหาพร้อมแนวทางแก้ไข

 

 วิธีการฝึกอบรม

  บรรยาย พร้อมยกตัวอย่างประกอบ

·   ระดมสมอง จุดประกายความคิด

  Workshop จากกรณีศึกษา

 

เหมาะสำหรับ

   ผู้บริหารองค์กร 

   ผู้บริหารหน่วยงานทรัพยากรบุคคล

 รายละเอียดเพิ่มเติม กรุณาติดต่อ

โทร 096-669-5554/064-325-49462

Line : 0966695554 /@dtntraining

dtntraining456@gmail.com

รายละเอียดการชำระเงิน
      *โอนเข้าบัญชี ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด 
       * บัญชีออมทรัพย์  เลขที่บัญชี 206-237-174-0

      กรณีชำระเงินแล้ว กรุณา Scan  หรือถ่ายรูป  สลิป Pay in มาที่  Line  : jiwtraining        หรือ mail  : dtntraining456@gmail.com
การหัก ณ ที่จ่าย   (1% หรือ 3%)

ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด   (สนญ.) 


เลขที่ผู้เสียภาษี  010 5555 113 021

เลขที่ 171/162  ซอยพุทธบูชา 39  แยก 1-1  แขวงบางมด  เขตทุ่งครุ

กรุงเทพมหานคร  10140 
 

ที่อยู่ภาษาอังกฤษ
Promotion and Development of Human Resources Center Co.,ltd.  (Head Office)
171/162 Soi Phutthabucha 39 Yak 1-1 , Bangmod, Thung Khru, 
Bangkok 10140
Tax. 010 5555 113 021